ESG風險管理策略課程｜建立永續風險管理機制，提升企業治理與國際競爭力
ESG風險管理策略課程｜建立永續風險管理機制，提升企業治理與國際競爭力
ESG風險管理是什麼？為什麼企業需要建立？
ESG風險管理，是指企業將環境（Environmental）、社會（Social）及公司治理（Governance）相關風險納入整體經營管理，透過風險辨識、評估、控制及持續改善，降低營運衝擊並提升企業永續發展能力。
隨著全球供應鏈、投資人及國際客戶愈來愈重視 ESG 表現，企業若忽略環境污染、勞工權益、資訊安全、法規遵循或治理透明度等議題，可能面臨商譽受損、客戶流失、供應鏈中斷及法律風險。
近年 ISO 31000 風險管理、ISO 37301 法遵管理、ISO 14001、ISO 45001、ISO 37001、ISO 9001 及 ESG 國際揭露趨勢皆強調風險導向管理，因此建立 ESG 風險管理策略已成為企業永續經營的重要基礎。
哪些企業適合導入 ESG風險管理策略課程？
本課程適合希望推動 ESG、提升風險管理能力及建立永續治理制度的企業。
適合培訓對象包括：
董事長、總經理
中高階主管
ESG 推動人員
風險管理主管
法遵管理人員
品質管理主管
HR 人資主管
組織發展主管
製造業、科技業、電子業、食品業、醫療業、金融業、物流業及出口導向企業皆可依需求規劃客製化課程。
為什麼企業需要管理 ESG 風險？
答案是：ESG 已成為企業經營風險的重要來源。
企業可能面臨碳排放要求、供應鏈人權、資訊安全、職業安全、法規遵循及公司治理等挑戰。
若未建立完善的 ESG 風險管理制度，除了增加營運成本，也可能影響國際客戶合作、投資評價及市場競爭力。
ESG風險管理應建立哪些能力？
答案是：從風險辨識到治理改善，建立完整管理架構。
本課程將協助企業建立以下能力：
ESG 風險辨識
重大性分析能力
利害關係人管理
法規遵循管理
永續治理能力
環境與職安風險管理
供應鏈風險管理
持續改善能力
透過系統化管理，將 ESG 納入企業日常經營決策。
本課程包含哪些培訓內容？
| 課程單元 | 培訓重點 |
|---|---|
| ESG 基礎概念 | ESG 發展趨勢與企業影響 |
| 國際標準 | ISO 31000、ISO 37301、ISO 14001、ISO 45001 應用 |
| ESG 風險辨識 | 建立重大風險清單 |
| 風險評估 | 重大性分析與風險排序 |
| 控制措施 | 建立預防與改善機制 |
| 公司治理 | 提升治理透明度與法遵管理 |
| 案例分析 | 國內外企業 ESG 實務案例 |
| 行動計畫 | 制定 ESG 風險管理策略 |
課程可依企業產業、供應鏈要求及永續發展需求客製化設計。
課程如何進行？
答案是：透過案例分析、風險工作坊及制度規劃，建立 ESG 管理能力。
| 培訓流程 | 說明 |
|---|---|
| 需求訪談 | 了解企業 ESG 現況與需求 |
| 課程規劃 | 客製教材與案例設計 |
| 課堂培訓 | 理論講授、案例分析、小組討論 |
| 工作坊 | ESG 風險辨識與改善規劃 |
| 成果回饋 | 提供制度建議與後續推動方向 |
企業亦可搭配 ESG 專案、ISO 管理系統、永續報告書及碳管理專案同步推動。
課程需要多少時間？
答案是：可依企業需求彈性安排。
| 培訓方案 | 建議時間 |
|---|---|
| ESG 講座 | 2～3 小時 |
| 半日課程 | 3～4 小時 |
| 一日課程 | 6～7 小時 |
| 兩日工作坊 | 12～14 小時 |
| ESG 管理專案 | 客製化規劃 |
ODI MORGAN 可提供企業內訓、ESG 工作坊及顧問輔導服務。
導入 ESG風險管理策略有哪些效益？
答案是：降低營運風險，提升企業永續競爭力。
企業完成導入後，通常可獲得以下效益：
建立 ESG 風險管理制度
提升法規遵循能力
降低供應鏈風險
提高企業治理品質
強化利害關係人信任
提升國際客戶合作機會
建立永續經營文化
提升企業品牌價值
透過完善的 ESG 風險管理，企業可兼顧經營績效、社會責任及長期發展。
為什麼選擇 ODI MORGAN ESG風險管理策略課程？
答案是：結合國際管理標準、ESG 實務及企業輔導經驗，協助企業建立完整永續治理制度。
ODI MORGAN 長期協助企業推動 ISO 31000、ISO 37301、ISO 14001、ISO 45001、ISO 9001、ESG、碳管理及永續治理專案，熟悉企業面對國際供應鏈及法規要求的管理需求。
課程採用案例分析、風險工作坊、制度規劃及管理工具，協助企業建立符合國際趨勢的 ESG 風險管理機制，提升永續競爭力。
常見問題（FAQ）
Q1：哪些企業需要建立 ESG 風險管理制度？
出口企業、供應鏈企業、上市櫃公司及希望提升永續競爭力的企業，都建議建立 ESG 風險管理制度。
Q2：課程會介紹 ESG 與 ISO 管理系統如何整合嗎？
會。課程將說明如何結合 ISO 31000、ISO 37301、ISO 14001、ISO 45001 等管理系統，建立整合性的 ESG 管理架構。
Q3：可以依企業產業需求客製課程嗎？
可以。ODI MORGAN 可依企業產業特性、供應鏈要求、ESG 發展階段及管理需求設計專屬教材與案例。
Q4：課程費用如何計算？
依授課時數、參與人數、客製化程度、授課方式及授課地點評估，歡迎提供需求，由專人協助規劃與報價。
Q5：企業內訓需要多久安排？
一般建議提前 2～4 週確認需求，以利完成需求訪談、教材設計及講師安排。
延伸閱讀
若企業希望全面提升 ESG 與永續治理能力，建議搭配以下課程：
領導者永續經營思維
韌性組織建立技巧
ISO 31000 風險管理
ISO 37301 法遵管理系統
ISO 14001 環境管理系統
ISO 45001 職業安全衛生管理
ESG 永續管理實務
碳管理與淨零轉型策略
透過完整的 ESG、風險管理及永續治理課程，可建立高韌性、高治理及高競爭力的企業管理模式。
下一步如何開始？
若企業希望建立 ESG 風險管理制度、提升永續治理能力及符合國際供應鏈要求，建議先由 ODI MORGAN 顧問進行需求訪談，分析企業目前的 ESG 管理現況、風險類型及發展目標，再規劃最適合的培訓方案。
ODI MORGAN 長期提供 ESG、ISO 31000、ISO 37301、ISO 14001、ISO 45001、ISO 管理系統、碳管理及企業內訓服務，透過理論結合企業實務、制度規劃及管理工具，協助企業建立完善的 ESG 風險管理策略，提升企業永續競爭力與國際市場價值。
