ISO 45001:2018 職業安全衛生管理系統：企業保護員工安全的國際標準

ISO 45001:2018 是由國際標準化組織（ISO）制定的職業安全與健康管理系統標準，已於 2018 年 3 月正式發布，並全面取代原有的 OHSAS 18001:2007。

此標準提供一個架構化的方法，幫助企業建立安全、健康、無虞的工作環境，防止職業傷害與職業病，並確保符合法規與國際要求。

為什麼企業需要 ISO 45001？

降低職災風險與工傷事故
提升員工工作安全與健康保障
滿足客戶、法律與產業規範要求
強化組織形象與永續經營能力
可能降低保險費用與責任風險

ISO 45001 的核心特色

1. 採用高階架構（HLS）

與 ISO 9001、ISO 14001 等標準一致的結構，便於企業整合管理系統（IMS）運作。

2. 強調組織全員參與

從最高管理階層到基層員工，乃至供應鏈與外包商，每一位利害關係者都需對職安衛生負責。

3. 注重風險與機會管理

系統性地識別風險、設定控制措施、實施監督與持續改善。

4. 聚焦持續改善與法規遵循

透過內部稽核、管理審查與數據分析，不斷提升安全績效。

OHSAS 18001 → ISO 45001 轉換期限

根據 國際認證論壇（IAF）2016 年會決議：

• OHSAS 18001 的組織必須在 ISO 45001 公告後 3 年內完成轉版。

• 換言之，轉換截止日為 2021 年 3 月 12 日。

• 未於期限內完成轉換者，其舊版證書將自動失效。

ISO 45001 適用對象

ISO 45001 適用於任何產業與規模的組織，包括但不限於：

製造業
建築與營造
醫療與照護產業
零售與物流
教育與公共機構

總結：員工安全，企業責任

導入 ISO 45001:2018 不僅是法規遵循的基本要求，更是企業善盡社會責任、強化內部管理、保障員工健康與永續發展的重要行動。從管理層到第一線工作者，每一位成員都應參與安全文化的建構。

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